Was bedeutet Employer-Branding?
Schon heute haben manche Unternehmen Probleme, sogenannte Schlüsselpositionen durch hochqualifizierte Mitarbeiter zu besetzen. Je spezieller das Anforderungsprofil, desto schwieriger kann es werden, den passenden Kandidaten zu finden. Employer Branding ist daher ein wichtiges Instrument zur erfolgreichen Positionierung von Arbeitgebern am Recruiting-Markt. Employer Branding im Kampf um die besten Mitarbeiter Wer attraktive Kandidaten anziehen möchte, muss [...]






